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私たちは、患者様のすみやかな職場復帰をめざしています。

職場での職責や人間関係、超過勤務、労働環境の変化などに伴い、職場でのメンタルヘルスへの対応の重要性が高まっています。個人差はありますが、多様化する職場環境が一因となって、過度のストレスや悩み、プレッシャーが生じ、精神的に不調をきたす方がいらっしゃいます。

当院では、患者さんのおかれている状況を把握した上で、職場の一定の配慮のもとでの勤務や配置転換をすすめたり、休職をすすめることもあります。その際、診断書を作成することもあります。

丁寧にアドバイス・サポートをするとともに、必要に応じて、ご家族、人事・労務担当者、産業医と面談もいたします。